Yrityksen tarpeet

talous-sanakirja

Yrityksen tarpeet ovat kaikki aukot, jotka sen on katettava saavuttaakseen tavoitteensa ja säilyttääkseen asemansa markkinoilla.

Periaatteessa minkä tahansa yrityksen tavoitteena on tuottaa voittoa. Yritys tekee voittoa, kun se tuottaa tehokkaasti markkinoille tarjoamansa tavarat ja palvelut. Lisäksi se luo työllistymisen lähteitä. Kaikki tämä yhdessä mahdollistaa kilpailuasemasi säilyttämisen markkinoilla.

Jos yritys ei kuitenkaan kata tarpeitaan, se voi pysähtyä, taantua ja pahimmassa tapauksessa hävitä. Näiden tarpeiden riittävä kattaminen auttaa yritystä parantamaan tuottavuuttaan. Myös toimittaa markkinoille laadukkaampia ja edullisempia tuotteita, jotka tekevät asiakkaistaan ​​tyytyväisiä. Tuottaa tarpeeksi tuloja toiminnan jatkamiseen. Menestyksen saavuttaminen ja sen hyötyjen projisointi yhteiskunnalle.

Yrityksen tarpeet
Perustuu Maslowin pyramidiin

Yrityksen tärkeimmät tarpeet

Tärkeää on, että Abraham Maslow suunnitteli Maslowin pyramidin ihmisten tarpeiden luokitteluun.

Maslow'n pyramidi voi kuitenkin olla hyödyllinen työkalu yrityksen tarpeiden määrittämiseen ja priorisoimiseen. Maslow'n pyramidin perusteella yrityksen tarpeet on järjestetty seuraavasti:

1. Liiketoiminnan perustarpeet

Aivan kuten perustarpeet ovat välttämättömiä ihmisen selviytymiselle. Yritykselle sen perustarpeet liittyvät rakenteellisiin toimintoihin, joita ilman yritys ei voi olla olemassa.

Itse asiassa ne voivat olla rakenteellisia elementtejä, kuten rakennuksia, koneita, tekniikkaa ja tarvittavia raaka-aineita. Eli vähimmäisrakenne, jotta se voi toimia.

Tietysti vähimmäisinfrastruktuurilla yrityksellä voi olla tavarantoimittajia ja asiakkaita. Toimittajat maksat ja asiakkaat veloitat. Toisin sanoen maksamis- ja perintätoimet antavat yritykselle tarvittavan vakavaraisuuden toimiakseen.

2. Liiketoiminnan turvallisuustarpeet

Samoin jos henkilölle on tärkeää, että hänellä on tietty tulotaso ja vakuutetut varat, yritykselle on välttämätöntä, että se on kannattava, koska se takaa toiminnan jatkumisen. Tämä vaatimus auttaa yritystä saavuttamaan keskipitkän aikavälin tavoitteensa.

Luonnollisesti tämä mahdollistaa tuotantoprosessien ketteryyden ylläpitämisen työryhmässä. Se sisältää tarvittavan logistiikan, jotta se pystyy täyttämään sitoumukset tehokkuuden saavuttamiseksi tuotantoprosesseissaan. Mahdollistaa riittävän kannattavuuden saavuttamisen.

3. Tarve sidoksissa tai yritysten sosiaaliseen

Jokaisen on todellakin integroitava ja kuuluttava johonkin ryhmään tai sosiaaliseen ympäristöön. Samoin yritys on integroitava markkinoille. Koska sinun on suunnattava tuotteesi asiakkaillesi.

Sinun on myös kehitettävä käteviä ja kestäviä liikesuhteita menestyäksesi. Tätä tarkoitusta varten yhtiö perustaa viestintäprosesseja. Ulospäin suuntautuvat viestintäprosessit auttavat sinua yhdistämään tarjouksesi kysyntään. Sisäiset viestintäprosessit onnistuvat pitämään henkilöresurssit integroituina.

4. Liiketoiminnan tunnustamistarpeet

Tietysti on tärkeää, että ihmiset saavuttavat tietyn tason menestystä, arvovaltaa ja tuntevat itsensä arvostetuiksi. Yrityksille tunnustuksen tarve tyydytetään niiden tuotteiden tunnettuudella tai asemalla markkinoilla.

Tietysti tuotteiden kaupallinen tunnettuus, asiakasuskollisuuden aste ja suulliset suositukset herättävät itsearvon tunteita. Yritysten työntekijät voivat myös saada tunnustusta tekemästään työstä ja markkinoilla saavutetuista tuloksista.

Tämän tarpeen täyttävillä yrityksillä on epäilemättä korkealla arvostetuilla tuotteilla, hyvällä asemalla olevia brändejä ja vahvaa yritysidentiteettiä.

5. Yrityksen itsensä toteuttamisen tarpeet

Toisaalta ihmisen itsensä toteuttaminen liittyy siihen henkilökohtaiseen tyytyväisyyteen, jota itsensä kehittäminen tuottaa, menestyksen ja onnen saavuttamiseen. Liiketoimintatasolla tämä tarve tyydytetään, kun yritys ryhtyy konkreettisiin toimenpiteisiin kasvaakseen ja monipuolistaakseen.

Lisäksi itsensä toteuttaminen saavutetaan, kun yritykset panostavat tutkimukseen ja tuotekehitykseen tarjotakseen uusia ja innovatiivisia tuotteita. Samalla tavalla, kun he soveltavat laajentumis- ja kansainvälistymisstrategioita. Mutta varsinkin kun he sitoutuvat ryhtymään toimiin, jotka hyödyttävät yhteisöä ja ympäristöä.

Yleensä yritys, joka onnistuu täyttämään itsensä toteuttamisen tarpeensa, johtuu siitä, että se on pystynyt toteuttamaan missionsa käytännössä ja saavuttamaan menestystä. Lisäksi saavutettu menestys heijastuu yhteiskunnalle.

Yrityksen tarpeet

Lopuksi voidaan päätellä, että jokaisen markkinoilla toimivan yrityksen on täytettävä tietyt tarpeet. Näillä tarpeilla on eriasteinen merkitys. Olennaista on tunnistaa, mitkä niistä tulisi olla etusijalla. Sitten ne, jotka näkyvät tärkeysjärjestyksessä, kunnes he voivat osallistua ja tyydyttää korkeampia tarpeita.

Tunnisteet:  pankkitoimintaa oikein hallinto 

Mielenkiintoisia Artikkeleita

add