Mentori

talous-sanakirja

Mentorin käsite viittaa ohjaajaan tai oppaaseen, joka kokemuksen ja tiedon avulla auttaa toista henkilöä toteuttamaan tavoitteensa.

Mentori on joku kokenut, joka tarjoaa mahdollisuuden auttaa jotakuta niiden kokemusten kautta, joita hän on kerännyt elämänsä aikana.

Se on käytäntö, jota on harjoitettu tuhansia vuosia. Aiemmin kuvattiin vanhasta miehestä, viisasta, parrasta ja tunikista, joka paljastaa tietonsa heimon tai yhteiskunnan nuorimmalle.

Mitä mentori tekee ja miten se auttaa?

Se on työ, josta on 2000-luvun alusta lähtien tullut erittäin tärkeä, kun ohjataan yrittäjiä esimerkiksi hankkeiden käynnistämiseen.

Tässä tapauksessa mentori on yleensä joku, joka on erikoistunut tietylle alueelle, josta he keräävät suurta kokemusta. Tämä kokemus on täydellinen opas yrittäjille, jotka tarvitsevat toimintasuunnitelman ja strategian ideoidensa kehittämiseen. Kokemus toimii perustana, jotta voimme auttaa tämän tyyppisissä erityistapauksissa.

Mentoroinnista, josta nämä käytännöt syntyi, on tullut erittäin kysytty ammatti.

Tässä on joitain alueita, joilla mentori voi auttaa:

  • Toimi oppaana yrittäjäprojektin aloittamiseen.
  • Analysoi ja toteuta erityisiä strategioita.
  • Auta muodostamaan tiimejä, joilla on yhteinen tavoite: kehittää työtä sopusoinnussa ja yhteisillä tavoitteilla.
  • Kun on kyse urheilun harjoittelusta. Hän ylittää valmentajan, hän on imago, lahjakkuus ja menestymisen opas.

Tässä on esimerkkejä avusta, jota mentori voi tarjota. On kuitenkin myös välttämätöntä valita hyvä mentori, jolla on joukko ominaisuuksia, jotka herättävät luottamusta ja sitoutumista.

Hyvän mentorin ominaisuudet

Tässä on muutamia tärkeitä asioita, jotka tulee pitää mielessä:

  • Kokemus on välttämätöntä: Elintilanteet ja olosuhteet, jotka ovat toimineet kokeneena referenssinä tietyllä alalla.
  • Emotionaalinen tieto: Enemmän emotionaalista tietoa, kuten tunneälyä ja empatiaa, välittää ne opiskelijalle ja juurruttaa ne myös hänelle erittäin hyödyllisenä asiana.
  • Edistä haasteita oppilaan kanssa: Tämä auttaa häntä kasvamaan ja motivoimaan itseään haasteiden kautta, jotta hän voi saada kaiken irti saamastaan ​​opetuksesta.
  • Ratkaise epäilyksesi: Jotta voit jatkaa oppimistasi, on välttämätöntä, että kaikki esiin tulevat epäilykset tai ongelmat voidaan ratkaista, jotta pääset eteenpäin.
  • Ammattimaisuus ennen kaikkea: Hyvä ammattilainen oleminen ja kouluttaminen on tärkeää. Positiivisten ja johdonmukaisten arvojen välittäminen on suureksi avuksi tässä opiskelijan ja mentorin välisessä suhteessa.

Tunnisteet:  Latinalainen Amerikka Rahoittaa Kauppa 

Mielenkiintoisia Artikkeleita

add
close

Suosittu Viestiä

talous-sanakirja

Perintövero

talous-sanakirja

Vuotuinen kannattavuus

talous-sanakirja

PERT-kaavio